Przegląd polityki i przepisów dotyczących zmian klimatu oraz bezpieczeństwa i higieny pracy w Unii Europejskiej
-
Data:
27 kwi 2026 - 27 sty 2027
-
Finansowanie:
The European Agency for Safety and Health at Work
-
Partner:
NOTUS – Applied Social Research Centre
Autorzy
-
Agnieszka Kulesa
Główna badaczka ds. nauk społecznych
Projekty tego autora:
-
Jak działają programy „Cash for Rent” w sektorze schronienia, mieszkalnictwa i zakwaterowania – analiza porównawcza, koordynowana przez IOM Poland
Projekt ocenia skuteczność programów „Cash for Rent” w Polsce, które wspierają uchodźców w przechodzeniu z zakwaterowania zbiorowego lub współdzielonego do samodzielnych mieszkań na rynku prywatnym. Programy te odgrywają kluczową rolę we wzmacnianiu samodzielności, stabilności oraz integracji społecznej osób przymusowo przemieszczonych.
-
Przyszłość współpracy UK–UE w obszarze wymiaru sprawiedliwości i spraw wewnętrznych z perspektywy Polski
Projekt ten analizuje przyszłość współpracy między Zjednoczonym Królestwem a Unią Europejską w obszarze wymiaru sprawiedliwości i spraw wewnętrznych (JHA), poprzez pogłębione studium przypadku Polski. Przedstawia relacje UK–UE jako ewoluujące, praktyczne partnerstwo, kształtowane przez wspólne ryzyka i potrzeby operacyjne, a nie wyłącznie przez instytucjonalne ustalenia po Brexicie.
-
Krajowe systemy zwolnień lekarskich oraz ich wpływ na zdrowie i produktywność pracowników – najlepsze praktyki dla pracowników i biznesu
Projekt obejmuje przeprowadzenie porównawczego badania krajowych polityk zwolnień chorobowych w Unii Europejskiej. Koncentruje się on na analizie polityk dotyczących zwolnień chorobowych oraz ich wpływu na zdrowie pracowników i produktywność, w celu identyfikacji najlepszych praktyk dla pracowników i przedsiębiorstw.
-
Jak działają programy „Cash for Rent” w sektorze schronienia, mieszkalnictwa i zakwaterowania – analiza porównawcza, koordynowana przez IOM Poland
-
Agnieszka Maj
Ekonomistka
Projekty tego autora:
- Nowe korytarze geopolityczne w południowym i południowo-wschodnim sąsiedztwie Europy: konsekwencje dla Unii Europejskiej
-
W jaki sposób władze lokalne i regionalne wspierają uznawanie i rozwój oznaczeń geograficznych na swoim terytorium
Celem badania będzie podsumowanie wsparcia udzielanego przez władze lokalne i regionalne na rzecz rozwoju oznaczeń geograficznych oraz ocena wdrożenia nowych rozporządzeń i przedstawienie zaleceń dotyczących sposobów, w jakie władze lokalne i regionalne mogłyby lepiej wspierać uznanie i rozwój oznaczeń geograficznych na swoim terytorium.
- Badanie dotyczące „Roli władz lokalnych i regionalnych oraz współpracy zdecentralizowanej w niestabilnych warunkach: wykorzystanie inicjatywy z Nikozji w Libii”
-
Izabela Marcinkowska
CASE Fellows
Izabela Marcinkowska jest ekonomistką zajmującą się rynkiem pracy i polityką społeczną oraz dyrektorką ds. rynku pracy i polityki społecznej z ponad 18-letnim doświadczeniem w badaniach dotyczących zatrudnienia, umiejętności i polityki społecznej. Kieruje międzynarodowymi projektami badawczymi i politycznymi dotyczącymi rynków pracy, rozwoju umiejętności i wzrostu sprzyjającego włączeniu społecznemu, kładąc szczególny nacisk na wymiar zatrudnienia w kontekście transformacji ekologicznej i cyfrowej. Jej wiedza specjalistyczna obejmuje sprawiedliwą transformację, przekwalifikowanie i podnoszenie kwalifikacji, niedobór i ubóstwo umiejętności, starzejące się społeczeństwa oraz politykę wspierającą grupy znajdujące się w trudnej sytuacji na rynku pracy.
Projekty tego autora:
-
Krajowe systemy zwolnień lekarskich oraz ich wpływ na zdrowie i produktywność pracowników – najlepsze praktyki dla pracowników i biznesu
Projekt obejmuje przeprowadzenie porównawczego badania krajowych polityk zwolnień chorobowych w Unii Europejskiej. Koncentruje się on na analizie polityk dotyczących zwolnień chorobowych oraz ich wpływu na zdrowie pracowników i produktywność, w celu identyfikacji najlepszych praktyk dla pracowników i przedsiębiorstw.
- Czynniki wpływające na przymusowe zatrudnienie w niepełnym wymiarze godzin w UE
- Badanie poświęcone 'Przeciwdziałaniu lokalnemu zawłaszczaniu władzy: najlepsze praktyki w zakresie ochrony lokalnych systemów zarządzania przed korupcją systemową’
-
Krajowe systemy zwolnień lekarskich oraz ich wpływ na zdrowie i produktywność pracowników – najlepsze praktyki dla pracowników i biznesu
-
Mikołaj Robaczyński
Młodszy ekonomista
-
Anna Bernardi
Stażysta
-
Karolina Zubel
Dyrektorka ds. Środowiska, Energii i Zmian Klimatu
Karolina Zubel jest Dyrektorką ds. środowiska, energii i zmian klimatu w CASE - Centrum Analiz Społeczno-Ekonomicznych. Na tym stanowisku kieruje projektami badawczymi, pilotażowymi i wdrożeniowymi oraz przygotowywaniem zaleceń dotyczących polityki, koncentrując się w szczególności na adaptacji do zmian klimatu, odporności i zrównoważonym rozwoju miast. Jej praca w CASE jest silnie osadzona w perspektywie lokalnej i regionalnej, wspierając miasta i regiony w podejmowaniu wyzwań klimatycznych, środowiskowych i społeczno-gospodarczych poprzez innowacyjne podejście do zarządzania, mechanizmy finansowania i rozwiązania stosowane. Obecnie jest zaangażowana w projekty finansowane przez instytucje europejskie, w tym Komisję Europejską (w szczególności programy Horizon), Europejski Komitet Regionów i Europejski Komitet Ekonomiczno-Społeczny, a także regularnie publikuje artykuły poświęcone polityce.
Projekty tego autora:
- Badanie dotyczące „Roli władz lokalnych i regionalnych oraz współpracy zdecentralizowanej w niestabilnych warunkach: wykorzystanie inicjatywy z Nikozji w Libii”
- Badanie dotyczące „Skutków amerykańskich ceł na produkty rolno-spożywcze dla regionów UE”
-
Warszawa odporna na zmiany klimatu: Koncepcja Miasta-gąbki
Warszawa, podobnie jak inne wielkie miasta, stoi przed wyzwaniem zmian klimatycznych, przynoszących coraz częstsze susze, fale upałów, gwałtowne ulewy i powodzie. W odpowiedzi na te zagrożenia stolica wdraża innowacyjną koncepcję „miasta-gąbki”, która ma na celu lepsze zarządzanie wodami deszczowymi. Poprzez zastosowanie rozwiązań retencyjnych miasto zyskuje zdolność zatrzymywania wody na swoim terenie, co pozwala na skuteczne przeciwdziałanie suszom, powodziom oraz redukcję efektu miejskiej wyspy ciepła. Projekt „Miasto-Gąbka” realizowany przez CASE-Centrum Analiz Społeczno-Ekonomicznych, przy wsparciu finansowym Fundacji E.ON, ma na celu poprawę odporności Warszawy na zmiany klimatyczne oraz podniesienie jakości życia mieszkańców poprzez wprowadzenie ekologicznych rozwiązań. Składa się on z trzech etapów: Analiza globalnych przykładów wdrażania koncepcji „miasta-gąbki” i dostosowanie najlepszych praktyk do warunków warszawskich. Przygotowanie przewodnika dla wspólnot mieszkaniowych i zarządców budynków, ułatwiającego planowanie, wdrażanie i utrzymanie systemów retencji wody deszczowej oraz zielonych przestrzeni. Działania edukacyjne, w tym warsztaty i kampanie informacyjne, mające na celu zwiększenie świadomości ekologicznej mieszkańców oraz zarządców nieruchomości. Korzyści z realizacji projektu obejmują m.in. skuteczniejsze zarządzanie wodami deszczowymi, redukcję ryzyka powodzi, poprawę mikroklimatu, zmniejszenie emisji gazów cieplarnianych oraz poprawę jakości powietrza. Miasta, które wdrożyły podobne rozwiązania, odnotowały wzrost zdrowia mieszkańców oraz lepszą jakość przestrzeni miejskiej. Projekt skierowany jest do wspólnot i spółdzielni mieszkaniowych oraz zarządców powierzchni biurowych, którzy mają kluczowy wpływ na miejską infrastrukturę. Współpraca z Urzędem Miasta Warszawy oraz opracowanie materiałów edukacyjnych zgodnych z miejskimi wytycznymi zapewni skuteczną implementację rozwiązań. Projekt „Miasto-Gąbka” to krok w stronę bardziej zrównoważonego i odpornego na zmiany klimatyczne miasta, a zatem poprawy jakości życia jego mieszkańców.
-
Anna Wiktorow-Bojska
CASE Experts